hirdetés

Partnereink

Ilyenek a napok ott, ahol tényleg jó dolgozni

hirdetés

Ilyenek a napok ott, ahol tényleg jó dolgozni

Ki nem akarna olyan helyen dolgozni, ahol amellett, hogy megbecsülik, juttatásokat, támogatásokat is kap? A Megbízható Munkahely cím kiosztása nemcsak azért fontos, mert ezzel elismerik azokat a cégeket, ahol tényleg jó dolgozni, hanem azért is, mert így más vállalatokat is arra ösztönöznek, hogy a legjobbak legyenek.

2017 óta olyan cégek kerülhetnek fel a Megbízható Munkahelyek listájára, amelyek a zsűri szerint példaértékű módon gondoskodnak munkatársaik munka- és szociális körülményeiről. A vállalkozásoknak nem elég pályázniuk az elismerő címre, be is kell bizonyítaniuk, hogy megfelelnek a program kritériumainak.

Az orvostechnikai és higiénia termékekkel, valamint egészségügyi rendszer-megoldásokkal foglalkozó HARTMANN-RICO Hungária Kft. is felkerült idén a Megbízható Munkahelyek listájára, amelyet a Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara állít össze évről-évre. A rangos címet azzal érdemelték ki, hogy a munkavállalókat a fizetésen túl különböző juttatásokkal, támogatásokkal és elismeréssel jutalmazzák.

„A három fő vállalati értékünk közül – a kimagasló, minőségi teljesítmény és az ügyfélközpontúság mellett – , a harmadik legfőbb értékünk a szenvedélyes csapat. Mi egy erős csapatot alkotunk, megbízunk egymásban, támogatjuk és biztatjuk egymást, szenvedélyesen, elkötelezetten dolgozunk a közös cél elérése érdekében” – mondta Gergely Anita PR- és vállalati kommunikációs menedzser.

Juttatásokat és továbbképzéseket biztosítanak

A HARTMANN-RICO Hungária Kft. a fizetésen túl számos jóléti-szociális juttatást is ad, ami szintén feltétele volt a díj elnyerésének. Ilyen juttatás például az étkezési hozzájárulás, munkába-járási támogatás, iskolakezdési támogatás, vagy a továbbképzések, tanfolyamok támogatása. Ezen kívül a dolgozóknak minden évben szerveznek karácsonyi vacsorát, és munkájukat az ünnepekkor ajándékcsomaggal is jutalmazzák.


A munkatársak folyamatos fejlődése érdekében szakmai képzéseken, konferenciákon is részt lehet venni a vállalat támogatásával, sőt támogatják a főiskolai, egyetemi tanulmányokat is, és nyelvtanulási lehetőségeket is biztosítanak.

A cég a pandémia alatt havi fertőzésmegelőzési védőcsomagot biztosított a dolgozóinak, 2019 óta pedig a 10-15-20 éve ott dolgozó kollégákat elismerik: oklevelet, kristálydíszt és jutalmat kapnak.

A vállalatnál fontos az egészség is, ezért támogatják a „Magyarország átfogó egészségvédelmi szűrőprogramja 2010-2020-2030” programot, ami azt jelenti, hogy kihelyezett vállalati szűréseket szerveznek a munkavállalók részére.

Többszörösen a legjobb munkahely

A cég nem először kap elismerést munkáltatóként. Korábban 2019-ben egy online munkatársi elégedettség-mérés alapján a HARTMANN is elnyerte a Kincentric Legjobb Munkahely Díjat.


„Hiszünk abban, hogy a munkavállalók véleménye alapján lehet leghitelesebben megítélni, hogy mely vállalat számít a „Legjobb Munkahelynek”, ezért az idei évben, ősszel ismételten elvégezzük a felmérést. Célunk, hogy munkatársaink segítségével egy átfogóbb képet kaphassunk cégünk erősségeiről és gyengeségeiről, feltérképezhessük azokat a területeket, ahol az elmúlt időszak során fejlődést vagy esetleg visszaesést lehetett érzékelni. Az eredmények alapján további lépéseket fogunk meghatározni a közös siker elérése érdekében” – mondta Gergely Anita.

Forrás: akoczka.com

hirdetés

Hozzászólások

hírdetés

Kapcsolódó cikkek

Bulvár

Névnap 09.29.

Ma Mihály napja van.

Megvan a legjobb magyar kamionsofőr

Szombaton a drivingcamp Hungary zsámbéki vezetéstechnikai tanpályáján rendezték meg az ország legnagyobb kamionos közlekedésbiztonsági versenyét, immá...

  • 2021-09-29 00:01
Az önbizalom építése a sikeres nyelvtanulás egyik kulcsa

Ma már rendkívül sokféle nyelvtanfolyammal, tanítási módszerrel találkozhatunk. Miért törik bele mégis sokaknak a bicskája a nyelvtanulásba? Miért utá...

  • 2021-09-28 23:00
Tejtermékek bevezetése a hozzátáplálás időszakában

Ha a baba már többféle gyümölcsöt szívesen eszik, meg lehet kóstolni a tejtermékeket is. A jelenlegi ajánlás szerint már 6-7 hónapos kortól lehet adni...

  • 2021-09-28 22:03
230 éve született a legnagyobb magyar! Színarannyal bevont jubileumi érem készült az emlékére

A Széchenyi családdal együttműködésben, színarannyal bevont jubileumi érem került kibocsátásra a gyűjtök számára, a 230 évvel ezelőtt született Gróf S...

  • 2021-09-28 20:33
Ezért nem szabad megfeledkezni a mobil klímák karbantartásáról

A mobil klímákat nyáron sokat használjuk, nincs ez másképpen a légtisztítókkal sem, amelyekkel valamelyest enyhíthetők a pollenallergiások tünetei. „A...

  • 2021-09-28 19:03

hirdetés

Szigorúbb légszennyezettségi határértékeket javasol az Egészségügyi Világszervezet

Az Egészségügyi Világszervezet (WHO) frissítette levegőminőségi iránymutatásait és a korábbiaknál is szigorúbb határértékek előírását javasolja a légs...

  • 2021-09-28 17:46
Vége lehet tavaszra a járványnak a német egészségügyi miniszter szerint

Kezdete után két évvel, 2022 tavaszán érhet véget Németországban a koronavírus-járvány a szövetségi kormány egészségügyi minisztere szerint.

  • 2021-09-28 16:22
Magyar fejlesztésű elektromos buszokat mutattak be

Részben magyar know-how-val és összeszereléssel készülő elektromos buszokat mutattak be Ráckevén. A Goldi Mobility Kft. magyar és szingapúri mérnökökk...

  • 2021-09-28 14:16
Lovas Rozinak vallott gyermekkori traumáiról a roma sportolónő

Mindig mosolyog a szeme, pedig gyötrelmes gyermekkor áll mögötte. A K1-es és többszörös kick-box bajnok Zsiga Melinda a legnagyobb pofonokat nem a rin...

  • 2021-09-28 13:01
Tippek őszi stresszoldásra: így szabaduljunk meg a feszültségtől az orvos szerint

Még az olyan aprónak tűnő, hétköznapi kihívások is okozhatnak bennünk feszültséget, mint a családi élet szervezése, a háztartás menedzselése vagy a mu...

  • 2021-09-28 11:46

Minden cikk

hirdetés

hirdetés